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Zur Festanstellung bei unseren Kunden im Rhein Main Gebiet

Referenznummer – 1701/01

Deine Aufgaben

  • Du übernimmst die Auswertung und Aufbereitung des Datenmaterials über Marketing-Aktivitäten
  • Zu Deinen Aufgaben gehören zudem Markt- und Wettbewerbsanalysen die Du gewinnbringend bei Sonderprojekten einbringst
  • Du erstellst eigenverantwortlich aussagekräftiger Reports und entwickelst diese weiter
  • Die Organisation und Abstimmung von quantitativen Marktforschungsmaßnahmen sowie deren Analyse gehört zu Deinem Aufgabenbereich
  • Du identifizierst direkte und indirekte Zusammenhänge von Kennzahlen und leitest anhand dessen Handlungsempfehlungen ab
  • Für die Steigerung der Performance führst Du regelmäßig komplexe Analysen durch

Deine Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium – idealerweise im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsinformatik in Kombination mit Marketing 
  • Erste Erfahrungen im Bereich Online Marketing und/oder E-Commerce
  • Sicherer Umgang mit MS Office (besonders Excel)
  • Die Fähigkeit komplexe Sachverhalten schnell & leicht zu erfassen und klar verständlich zu machen
  • Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil

Deine Vorteile

  • Unbefristete Festanstellung
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Berufliche Weiterentwicklung
  • Gründliche Einarbeitung
  • Qualifizierte Weiterbildung

Dein Kontakt zu uns

Wir suchen unsere Mandanten sorgfältig aus und möchten Dir als Bewerber stets gerecht werden. Um für Dich den passenden Arbeitgeber vorschlagen zu können, führen wir ein intensives Erstgespräch durch, sodass wir Dich wirklich kennen und verstehen. Wir bieten Dir echten Mehrwert, denn unsere Aufgabe ist nicht nur die Vermittlung bei einem Arbeitgeber, sondern auch das individuelle Coaching, dazu gehört: Vorbereitung auf diverse berufliche Gespräche und Vorstellungsgespräche, Coaching im Bezug auf Gehaltsverhandlungen uvm.

Wenn Du Interesse an einer ganzheitlichen Zusammenarbeit hast, melde Dich gerne unter info@wendel-unternemensberatung.de

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Referenznummer – 1701/11

Deine Aufgaben

  • Aufbau eines nachhaltigen Kunden- und Kandidatennetzwerks
  • Akquise von Neukunden und Betreuung von Bestandskunden
  • Spezialisierung auf ein Fachgebiet und selbstständige Betreuung
  • Eruieren qualifizierter Fach- und Führungskräfte und Führung von Bewerbungsgesprächen
  • Führung durch den gesamten Bewerbungsprozess der Kandidaten
  • Beratung der Unternehmen hinsichtlich der Besetzung offener Vakanzen

Deine Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium – idealerweise mit dem Schwerpunkt Vertrieb oder Kommunikation
  • Professionelles Auftreten und strategisches Verhandlungsgeschick
  • Interesse und Spaß an der Personal- / Managementberatung 
  • Bereitschaft Deine Karriere voranzutreiben und Verantwortung zu übernehmen

Deine Vorteile

  • Unbefristete Festanstellung
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Berufliche Weiterentwicklung
  • Gründliche Einarbeitung
  • Qualifizierte Weiterbildung

Dein Kontakt zu uns

Wir suchen unsere Mandanten sorgfältig aus und möchten Dir als Bewerber stets gerecht werden. Um für Dich den passenden Arbeitgeber vorschlagen zu können, führen wir ein intensives Erstgespräch durch, sodass wir Dich wirklich kennen und verstehen. Wir bieten Dir echten Mehrwert, denn unsere Aufgabe ist nicht nur die Vermittlung bei einem Arbeitgeber, sondern auch das individuelle Coaching, dazu gehört: Vorbereitung auf diverse berufliche Gespräche und Vorstellungsgespräche, Coaching im Bezug auf Gehaltsverhandlungen uvm.

Wenn Du Interesse an einer ganzheitlichen Zusammenarbeit hast, melde Dich gerne unter info@wendel-unternemensberatung.de

Zur Festanstellung bei unseren Kunden im Rhein Main Gebiet

Referenznummer – 1701/21

Deine Aufgaben

  • Akquisition von Projekten und Aufträgen
  • Aufbau langfristiger und strategischer Beziehung zu Kunden
  • Positionierung als kompetenter Ansprechpartner beim Kunden 
  • Präsentation der lösungsorientierten Beratung des Leistungsportfolios 
  • Profesionelle Betreuung der Kunden von der Anfrage über die Angebotserstellung bis zum Vertragsabschluss
  • Pflege der Kundendaten

Deine Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium – idealerweise mit dem Schwerpunkt Vertrieb oder Sales
  • Professionelles Auftreten und strategisches Verhandlungsgeschick
  • Stärke im Aufbau neuer Beziehungen und Fähigkeit diese langfristig pflegen und entwickeln zu können
  • Bereitschaft Deine Karriere voranzutreiben und Verantwortung zu übernehmen
  • Gute Englischkenntnisse

Deine Vorteile

  • Unbefristete Festanstellung
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Berufliche Weiterentwicklung
  • Gründliche Einarbeitung
  • Qualifizierte Weiterbildung

Dein Kontakt zu uns

Wir suchen unsere Mandanten sorgfältig aus und möchten Dir als Bewerber stets gerecht werden. Um für Dich den passenden Arbeitgeber vorschlagen zu können, führen wir ein intensives Erstgespräch durch, sodass wir Dich wirklich kennen und verstehen. Wir bieten Dir echten Mehrwert, denn unsere Aufgabe ist nicht nur die Vermittlung bei einem Arbeitgeber, sondern auch das individuelle Coaching, dazu gehört: Vorbereitung auf diverse berufliche Gespräche und Vorstellungsgespräche, Coaching im Bezug auf Gehaltsverhandlungen uvm.

Wenn Du Interesse an einer ganzheitlichen Zusammenarbeit hast, melde Dich gerne unter info@wendel-unternemensberatung.de

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Referenznummer – 1701/26

Deine Aufgaben

  • Office-Management für die Geschäftsführung inklusive Koordination, Vor- und Nachbereitung von Terminen bzw. Meetings, Tagungen und Geschäftsreisen
  • Erstellung von Protokollen und Korrespondenzen 
  • Eigenverantwortliche Projektarbeit zu operativen und strategischen Themen
  • Erstellung von umfangreichen Präsentationen, Statistiken und Übersichten
  • Kompetente Schnittstelle zwischen internen und externen Ansprechpartner und der Geschäftsführung
  • Eigenständige Planung und Organisation von Projekten

Deine Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium – idealerweise mit den Fachrichtungen BWL oder VWL
  • Professionelles Auftreten und strategisches Verhandlungsgeschick
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und dienstleistungsorientierte Umgangsformen
  • Genauigkeit und Gründlichkeit bei gleichbleibend hohem Qualitätsniveau
  • Sichere Kenntnisse im MS-Office
  • Souveränes Verhalten in stressigen Situationen
  • Eigeninitiative, Selbstständigkeit, Ergebnisorientierung, Belastbarkeit und eine gut strukturierte und organisierte Arbeitsweise 
  • Gute bis sehr Englischkenntnisse

Deine Vorteile

  • Unbefristete Festanstellung
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Berufliche Weiterentwicklung
  • Gründliche Einarbeitung
  • Qualifizierte Weiterbildung

Dein Kontakt zu uns

Wir suchen unsere Mandanten sorgfältig aus und möchten Dir als Bewerber stets gerecht werden. Um für Dich den passenden Arbeitgeber vorschlagen zu können, führen wir ein intensives Erstgespräch durch, sodass wir Dich wirklich kennen und verstehen. Wir bieten Dir echten Mehrwert, denn unsere Aufgabe ist nicht nur die Vermittlung bei einem Arbeitgeber, sondern auch das individuelle Coaching, dazu gehört: Vorbereitung auf diverse berufliche Gespräche und Vorstellungsgespräche, Coaching im Bezug auf Gehaltsverhandlungen uvm.

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Referenznummer – 1701/32

Deine Aufgaben

  • Betreuung der Führungskräfte in allen relevanten HR-Handlungsfeldern
  • Strategischer Partner und Berater der Führungskräfte 
  • Konzipierung von Konzepten, Prozessen sowie Richtlinien für das Unternehmen
  • Veränderungsprozesse begleiten und Herbeiführen
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung sowie die Übernahme von HR-Projekten runden das Aufgabengebiet ab

Deine Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium – idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal
  • Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position bilden die Grundlage Deines Erfahrungsschatzes
  • Eigenständige Arbeitsweise und Verantwortungsübernahme
  • Gute Englischkenntnisse
  • Sichere arbeitsrechtliche Kenntnisse sowie eine hohe Kunden- und Ergebnisorientierung runden Dein Profil ab

Deine Vorteile

  • Unbefristete Festanstellung
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Berufliche Weiterentwicklung
  • Gründliche Einarbeitung
  • Qualifizierte Weiterbildung

Dein Kontakt zu uns

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Referenznummer – 1701/37

Deine Aufgaben

  • Konzeptionierung und kontinuierliche Weiterentwicklung eines neuen Geschäftsmodells
  • Prozessdesign- und -optimierung (u.a. zur Verbesserung der Kundenerfahrung)
  • Umsetzungsbegleitung der konfektionierten Features
  • Eigenständige Projektarbeit (u.a. zur Anbindung weiterer Partner)
  • Enge Zusammenarbeit mit dem IT-Entwicklungsteam, externen Partnern und der Geschäftsführung

Deine Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit technischer und/oder wirtschaftswissenschaftlicher Ausrichtung – z.B. Wirtschaftsinformatik oder Naturwissenschaft
  • Erste Berufserfahrung im Bereich (technisches) Produktmanagement, der Online-Branche, IT- oder Unternehmensberatung von Vorteil
  • Hohe Internetaffinität
  • Strukturierte und ergebnis-/ lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Freude in agilen Teams zu arbeiten

Deine Vorteile

  • Unbefristete Festanstellung
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Berufliche Weiterentwicklung
  • Gründliche Einarbeitung
  • Qualifizierte Weiterbildung

Dein Kontakt zu uns

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Referenznummer – 1701/39

Deine Aufgaben

  • Pflege und Weiterentwicklung der Kostenrechnung
  • Sicherstellung und Verbesserung eines standardisierten Reporting für die Geschäftsführung sowie die operativen Fachbereiche
  • Eigenständige Koordination eines integrierten Planungs-/ Forcasting-Prozesses
  • Aufbereitung operativer KPIs sowie Analyse dieser zusammen mit den verantwortlichen Entscheidungsträgern
  • Kaufmännischer Sparringspartner für die operativen Entscheidungsträger
  • Übernahme von fachlicher Verantwortung im Controlling Team

Deine Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit technischer und/oder wirtschaftswissenschaftlicher Ausrichtung – z.B. Wirtschaftsinformatik oder Naturwissenschaft
  • Erste Berufserfahrung im Bereich (technisches) Produktmanagement, der Online-Branche, IT- oder Unternehmensberatung von Vorteil
  • Hohe Internetaffinität
  • Strukturierte und ergebnis-/ lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Freude in agilen Teams zu arbeiten

Deine Vorteile

  • Unbefristete Festanstellung
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Berufliche Weiterentwicklung
  • Gründliche Einarbeitung
  • Qualifizierte Weiterbildung

Dein Kontakt zu uns

Wir suchen unsere Mandanten sorgfältig aus und möchten Dir als Bewerber stets gerecht werden. Um für Dich den passenden Arbeitgeber vorschlagen zu können, führen wir ein intensives Erstgespräch durch, sodass wir Dich wirklich kennen und verstehen. Wir bieten Dir echten Mehrwert, denn unsere Aufgabe ist nicht nur die Vermittlung bei einem Arbeitgeber, sondern auch das individuelle Coaching, dazu gehört: Vorbereitung auf diverse berufliche Gespräche und Vorstellungsgespräche, Coaching im Bezug auf Gehaltsverhandlungen uvm.

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Zur Festanstellung bei unseren Kunden im Rhein Main Gebiet

Referenznummer – 1701/41

Deine Aufgaben

  • Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben bei Projekten der internationalen Rechnungslegung 
  • Unterstützung des Prüfungsteams und Beratung von Mandanten bei Fragen zur Abbildung von Steuerpositionen im internationalen Konzernabschluss
  • Optimierung von Prozessen im Tax Accounting
  • Eigenverantwortliche Arbeit zum Thema Tax Reporting
  • Mitarbeit bei Einführungsprojekten von Tools zur Berechnung tatsächlichen und latenten Steuern

Deine Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit den Schwerpunkten Rechnungslegung, Wirtschaftsprüfung und/oder Steuern 
  • Gute Kenntnisse der internationalen Rechnungslegung (IFRS) werden vorausgesetzt
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit, sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke, Flexibilität und Freude an Teamarbeit
  • Sichere Kenntnisse in MS-Office
  • Gute Englischkenntnisse 

Deine Vorteile

  • Unbefristete Festanstellung
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Berufliche Weiterentwicklung
  • Gründliche Einarbeitung
  • Qualifizierte Weiterbildung

Dein Kontakt zu uns

Wir suchen unsere Mandanten sorgfältig aus und möchten Dir als Bewerber stets gerecht werden. Um für Dich den passenden Arbeitgeber vorschlagen zu können, führen wir ein intensives Erstgespräch durch, sodass wir Dich wirklich kennen und verstehen. Wir bieten Dir echten Mehrwert, denn unsere Aufgabe ist nicht nur die Vermittlung bei einem Arbeitgeber, sondern auch das individuelle Coaching, dazu gehört: Vorbereitung auf diverse berufliche Gespräche und Vorstellungsgespräche, Coaching im Bezug auf Gehaltsverhandlungen uvm.

Wenn Du Interesse an einer ganzheitlichen Zusammenarbeit hast, melde Dich gerne unter info@wendel-unternemensberatung.de

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